坚持党建带妇建，加大力度建好“家”。将妇女之家建设纳入社区党建整体规划，依托党员之家、农村党员干部现代远程教育终端站点等基层党组织活动场所，按照“五有”标准打造妇女之家；将妇女之家功能设置纳入社区建设同步规划，投资20余万元建立了妇联工作室、妇女学校、家长学校、留守儿童之家、妇儿维权接待站、巾帼家政服务站、多功能活动室等多个阵地，开辟了红领巾绿色网吧、建立了儿童素质教育基地，并配备了相应设施。实现了社区妇女儿童工作有保障、活动有场所、诉求有渠道，形成了妇女儿童“一条龙”服务阵地。 

　　完善基础建设，科学规范管好“家”。加强网格化服务体系建设，将辖区划分为51个区域（楼群），成立了51个妇代小组，对妇代小组实行网格化管理，对辖区内的妇女儿童情况做到“三清”，即基础底数清、家庭情况清、服务需求清。加强制度建设，制定“妇女之家”管理办法，建立妇女之家接待服务、学习交流、经费使用、开展活动等制度，规范活动、培训等20余种工作簿册，建立公益宣传、动态管理、考核督导等长效机制，确保妇女之家活动规范化、常态化。加强队伍建设，组建了家庭教育、妇女维权、扶贫帮困、助老、环保五支巾帼志愿者队伍，2011年成立了“竹青志愿者联盟”，军、警、水、电、燃气等52家企事业单位加盟，根据妇女儿童的需求开展各类志愿服务，形成了妇联主席—妇联执委—妇代小组长—巾帼志愿者的包保服务网络。 

　　拓展服务功能，多措并举用好“家”。一是学习培训的课堂。通过举办讲座、专题培训班等形式，对妇女进行实用技术、创业技能、家庭教育、普法维权、健康保健等培训，全面提高妇女发展能力和综合素质。二是维权服务的驿站。通过建立妇女儿童维权站、法律咨询室、法律援助、维权热线等，实行“五必访”（即：家庭矛盾必访、邻里纠纷必访、单亲家庭必访、特困家庭必访、诉讼当事人必访），构建维护妇女合法权益的援助网络。三是就业服务的平台。针对下岗失业妇女打造“十分钟就业圈”，实行“三必保”，即：零就业家庭必保安置，有就业愿望、不挑不拣的必保登记三天内安置，孩子和老人需要照顾、家里脱离不开的必保就近安置。四是施展才艺的舞台。成立了手工制作、珍品鉴赏、书法绘画等10个协会，组建了妇女腰鼓、秧歌、健身操等各类“巾帼文明队”，开展内容健康、丰富多彩并各具特点的文体活动，做到每周有展示，每月有比赛。